اسکندر کاکایی در گفت وگو با خبرنگار سیلاد در استان کرمانشاه جزئیات اجرای متناسبسازی حقوق بازنشستگان و افزایش مستمریها در سال ۱۴۰۵ را تشریح کرد.
وی با بیان اینکه متناسبسازی حقوق بازنشستگان بر اساس قانون برنامه هفتم پیشرفت اجرا شده است، اظهار کرد: این طرح در قالب یک برنامه سهساله به اجرا درآمد؛ بهگونهای که ۴۰ درصد آن در سال ۱۴۰۳، ۳۰ درصد در سال ۱۴۰۴ و ۳۰ درصد نهایی نیز در سال ۱۴۰۵ اعمال شد.
کاکایی گفت: با اجرای مرحله پایانی، فرآیند پیشبینیشده در قانون به طور کامل به پایان رسیده و آثار آن در احکام جدید بازنشستگان قابل مشاهده است.
مدیرکل تأمین اجتماعی استان کرمانشاه با اشاره به جامعه مشمولان این طرح افزود: بیش از دو میلیون نفر از مستمریبگیران غیرحداقلبگیر سازمان تأمین اجتماعی در سراسر کشور از مزایای متناسبسازی بهرهمند شدهاند؛ اقدامی که با هدف جبران فاصله ایجادشده میان حقوق بازنشستگان و سطح عمومی دستمزدها انجام شده است.
وی درباره هدف اصلی این برنامه گفت: متناسبسازی با هدف حفظ ارزش مستمری بازنشستگان و نزدیک کردن آن به ۹۰ درصد نسبت نخستین مستمری بازنشستگی به حداقل دستمزد سال برقراری مستمری طراحی شده است.
کاکایی همچنین به افزایش حقوق بازنشستگان در سال جاری اشاره کرد و گفت: بر اساس مصوبات قانونی و پس از تأیید مراجع ذیربط، مستمری حداقلبگیران سازمان تأمین اجتماعی در سال ۱۴۰۵ با رشد ۶۰ درصدی همراه شده است.
وی ادامه داد: مستمری سایر سطوح دستمزدی نیز ۴۵ درصد افزایش یافته و علاوه بر آن، مبلغ ثابت ۱۵ میلیون و ۵۸۶ هزار و ۴۷۰ ریال در احکام این گروه از مستمریبگیران لحاظ شده است.
مدیرکل تأمین اجتماعی استان کرمانشاه تأکید کرد: سازمان تأمین اجتماعی اجرای کامل قوانین مرتبط با بازنشستگان را در اولویت قرار داده و تلاش میکند از طریق افزایش مستمریها و اجرای طرحهای حمایتی، بخشی از فشارهای اقتصادی وارد بر این قشر را کاهش دهد.
وی از بازنشستگان و مستمریبگیران خواست برای مشاهده احکام جدید و دریافت خدمات مورد نیاز، به سامانه خدمات غیرحضوری و درگاههای رسمی سازمان تأمین اجتماعی مراجعه کنند.
